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Comentários / TRT - 15.ª Região - Juiz do Trabalho Substituto - TRT 15.ª Região - Campinas - SP - 2011 - Prova Objetiva Seletiva - XXV Concurso


Questão:

A respeito da suspensão e da interrupção do contrato de trabalho e considerando os termos da legislação, assinale a alternativa correta:

Resposta errada
a)

nos contratos por prazo determinado, o tempo de afastamento, se assim acordarem as partes, será computado na contagem do prazo para a respectiva terminação;

Resposta errada
b)

a suspensão do empregado por mais de 30 (trinta) dias, consecutivos ou não, importará rescisão injusta do contrato de trabalho;

Resposta errada
c)

o contrato de trabalho poderá ser suspenso por um período de 2 (dois) a 5 (cinco) meses para participação do empregado em curso ou programa de qualifiçação profissional oferecido pelo empregador, mediante previsão em convenção ou acordo coletivo, sem necessidade de aquiescência formal do empregado;

Resposta errada
d)

o empregado poderá deixar de comparecer ao serviço sem prejuízo do salário até 2 (dois) dias, desde que consecutivos, para o fim de se alistar eleitor;

Resposta correta
e)

o empregado que for aposentado por invalidez terá suspenso o seu contrato de trabalho durante todo o prazo fixado pelas leis de previdência social para a efetivação do benefício.

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